¿Quién es el asesor de empresa H. Dubric?.En Ruso.

Краткий биографический обзор создателя Пятой Предпринимательской Системы (Quinto Sistema Gerencial)

Для нас, как любители произведения H. Dubric, и как люди зантересованны в распространении его книг, представляет собой особое удовольствие встречаться с простым человеком, речь которого легко понимать так как эта речь дидактическая, лёгкая, весёлая и очень далеко от поиски тщеславия.

Этот человек совсем не интересован не в фотографий, орденов, или извесности за бескорыстную деятельность, которую он ведёт посредством своих книг и бесчисленных прочитанных семинаров с целью создания НОВОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯ.

H. Dubric объясняет, что не предстоит оценить людей по послужному списку, ибо он считает, что этот документ представляет собой лишь маску, скрывает суть человека. Именно по этой причине, в своих книгах он ничего не включает о самом себе.

В виду того, что он венесуэльский по рождению, писатель всегда выражает своё глубокое чувство за эту благородную землю, полную цветами и оттенками, в которой он родился и которая дала ему возможность лично и профессионально развиваться. Свой скромный вклад он делает в поле поведения сегоднешнего бизнесмена и предпринемателя.

По вышесложенным причинам те, которые выражаем искренный интерес в распространении его произведения ищем сходные точки для того, чтобы предоставлять читателю возможность выяснять сомнений об этом необыкновенном писателем предпринимательских тем.

H. Dubric – сын венесуэльской деревенской женщины и рабочего эмигранта. Родился в венесуэльских Андах в том же дне, в том же месяце и в том же году, когда и астрофизик Алан Халс Рассел появился на свете.

С раннего детсва его беспокоили все вопросы о жизни и о поводах сотворения мира. H. Dubric разделял со своими братями и сёстрами недостаточность экономичесих ресурсов того времени, но такое обстоятельство ему не внушало страх а, наоборот, внушало воодушевление. Сегодния он весело вспоминает те дни ибо такое время помогло ему делать совершенным кроссворд своей жизни.

Ничево ни препяствовало его дорогу вперёд, в поисках новых целей жизни, для чего ему было необходимо покидать свою семью когда ему было только 19 лет.

FUENTE PRENSA H. DUBRIC

H. Dubric: Importance and depth of the Fifth Managerial System. 1/2

H. Dubric: Importance and depth of the Fifth Managerial System.

Venezuelan Consultant Company surprises with his managerial issues. He has broken all the schemes that remained stagnant with his FIFTH TRAINING MANAGEMENT SYSTEM.

H. Dubric affirms: “It is necessary to learn how to manage business without infringing on ethical and moral values; it is essential to properly relate to money, without staining the principles that sustain the virtue “. 

They already are counted by thousands who know the Fifth Managerial System created by H. Dubric, but there are many people who do not know yet; and this is the reason why it is necessary to report and to clarify the following thing about the Fifth Managerial System and his creator.

H. Dubric, as is clear from reading his books, is not only a businessman, successful manager and great administrator but also is a "free thinker", a "new man", a "new government" and an ... extraordinary educator who brought to light his disquisitions on "the urgent need El NACIMIENTO DE UN NUEVO EJECUTIVO (BIRTH OF A NEW EXECUTIVE) , a new person, different, which is managed by the free initiative, to make consistent and wise decisions, you might think with your brain and think with your heart, behind the fears; not to be influenced by free of frivolity, snobbery, bigotry, feel the centre of controversy at any meeting; he was far from being the protagonist of the ancestral table had always shown us and show us every day, untouchable characters, full of themselves, authentic conceptual jugglers, full of dogmas, always seeking to define the socio-economic future of a company or country ... ".(Words of H. Dubric in his book Nacimiento de un Nuevo Ejecutivo, capítulo I, Pensando en voz alta (Birth of a New Executive, chapter I, Thinking loudly).

H. Dubric has clearly stated that he is agree with the academic preparation and ongoing training, but we must not only worry about the intellectual centre, as this is part of the horizontal line represents life, but also to feed our internal part with the analysis on ourselves; who is what will prevail across the time. It seeks in your writings "to turn the men of company neither into saints, nor in anything that approaching it" he just explained that "no one can step to virtue without managing to kill or destroy some of your inner nature that precludes all coexistence.”

We have not seen or ever will see H. Dubric in presentations or public events, where he is the principal attraction, since the important issue is to announce his techniques and correct tools, which means, to disseminate the FIFTH SYSTEM of direction and managing of the free initiative, contained in his 9 books, it is fundamental. For any reason, what he has called the "curricular Mask" must be the most important, and it has been shown with the facts.

Créditos: Prensa H. Dubric

H. Dubric marcó un hito en los medios profesionales.

No hay ninguna duda que el QUINTO sistema gerencial, entregado por H. Dubric, es la respuesta a todos los desafíos existentes y futuros. Acaba con esa tendencia absurda de recurrir a viejos patrones, procesos y prácticas del pasado para encontrar el Éxito.

Su amplia experiencia en las lides de los NEGOCIOS y el Marketing, lo llevó a desarrollar desde 1974 el QUINTO SISTEMA O ESTILO GERENCIAL DE DIRECCIÓN Y MANEJO DE LA LIBRE INICIATIVA, el cual posee un método y una didáctica para ser aplicado y obtener la VISIÓN AUTÉNTICA ESTRATÉGICA, que nos conducirá a obtener soluciones inmediatas en la vida cotidiana y en los tiempos de CRISIS.

Desde 1.990 este escritor, nos ha esclarecido lo indispensable que es, acabar con esos patrones y modelos basados en lo intangible, en lo abstracto, que mantienen anquilosado al hombre actual, sin dar ese salto a la búsqueda de lo REAL, donde todas las preguntas tienen una respuesta directa y concreta.

VISTO LEÍDO Y TOMADO DE PRENSA H. DUBRIC

ANTONY COLLNS

H. Dubric marcó un hito en los medios profesionales. by Antony Collns

H. Dubric: La Nueva Brújula de los Negocios.

EL QUINTO SISTEMA GERENCIAL, es el NUEVO ORDEN o la NUEVA BRÚJULA de los NEGOCIOS y de todo lo existente, pues no sólo muestra hacia donde debemos ir, sino explica el por qué, abriendo la VISIÓN ESTRATÉGICA AUTENTICA

Recomendamos estudiar las obras de H. Dubric, para conocer e implementar dentro de cualquier núcleo social el QUINTO SISTEMA DE DIRECCIÓN Y MANEJO DE LA LIBRE INICIATIVA, con Ética y Moral.

Este método es un estilo nuevo, integral, que armoniza en todos los estadios de la vida, sustentado en la conciencia de cada ser humano y es la respuesta a los desafíos existentes y futuros; por lo que nos enseña a resolver problemas, además que proporciona esa habilidad y serenidad para manejarnos dentro de un mundo lleno de presiones y complejidades, y nos otorga la fuerza suficiente para no decaer ante circunstancias adversas. 

Nuestro empeño es, enseñar la mejor forma de pensar a través de nuestro QUINTO SISTEMA DE DIRECCIÓN Y MANEJO GERENCIAL, llamado de la LIBRE INICIATIVA. No estudiamos empresas ni organizaciones, nuestro interés son las personas que constituyen esos conglomerados sociales, hemos dedicado la mayor parte de nuestra vida en fomentar principios a través de la psicología experimental práctica, con herramientas cónsonas que distinguen a los ejecutivos y empresarios comunes y corrientes, de los verdaderamente excepcionales, a través de nuestro método y didáctica.

CRÉDITOS PRENSA H. DUBRIC

H. Dubric: La Nueva Brújula de los Negocios. 

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H. Dubric: De Venezuela para el mundo El Quinto Sistema Nuevo Orden Gerencial

DEL ESCRITOR VENEZOLANO H. DUBRIC 9 OBRAS CLAVES QUE TODO PROFESIONAL, EJECUTIVO, EMPRESARIO Y AMA DE CASA DEBE CONOCER

DE VENEZUELA PARA EL MUNDO

H. DUBRIC: DE VENEZUELA PARA EL MUNDO EL QUINTO SISTEMA NUEVO ORDEN GERENCIAL, UNA NUEVA FORMA DE PENSAR by Antony Collns

Obras de H. Dubric en la 18ª Feria Internacional del Libro de La Paz 2013

" Se hace necesario comprender que el ambiente de negocios de hoy, exige nuevas maneras de enfrentar y resolver problemas y, el Quinto Estilo Gerencial que proponemos, nos provee de herramientas necesarias para lograr el éxito". Importante es conocer El Quinto Sistema Gerencial De H. DUBRIC

Obras de H. Dubric en la 18ª Feria Internacional del Libro de La Paz 2013 by Antony Collns

H. DUBRIC: NUEVE LIBROS GERENCIALES LLEGARON A LA BIBLIOTECA PÚBLICA PEDRO OROPEZA VOLCÁN. GUARDATINAJAS.

H. DUBRIC: NUEVE LIBROS GERENCIALES LLEGARON A LA BIBLIOTECA PÚBLICA PEDRO OROPEZA VOLCÁN. GUARDATINAJAS. by Antony Collns