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jueves, 13 de julio de 2017

H. Dubric: La clave del futuro


 La lección más grande de negocios que todos debemos conocer. 

H. Dubric: He echado un vistazo a eso que llaman futuro en los NEGOCIOS, desde la perspectiva que tenemos en este siglo XXI, y realmente créanme que no les engaño, es tremendamente INCIERTO, pero hay tiempo para salir airosos, por eso hablo de la caída de las cuatro fichas de dominó y sus consecuencias. ¿Está usted listo, preparado para enfrentarse a una situación extrema? 

"Estoy convencido de que debemos saber ganar, ganar, otorgándole a esta estrategia de vida la connotación más elevada, es decir, esto no significa que debe existir siempre otro ser humano como perdedor, ni tiene nada que ver, con el concepto convencional de triunfo, sino con una postura psicológica diferente, clara, silenciosa, para poder vencernos a nosotros mismos en cada instante y no dejarnos arrastrar por la vorágine absurda existente, ni de las aguas turbulentas e impredecibles para muchos del mercado". 

"El futuro mis queridos amigos, implica la creación de bases firmes en el PRESENTE, para adquirir Conciencia, en cada instante en cada momento de nuestras vidas, y nuestro QUINTO SISTEMA GERENCIAL DE DIRECCIÓN Y MANEJO DE LA LIBRE INICIATIVA, entrega las herramientas precisas para desmontar las barreras de la irracionalidad ejecutiva y destruir las “invenciones” de las probabilidades futuras, solo así podremos comprender en cada instante que debemos hacer como empresarios, ejecutivos, empleados u obreros". 

"Por último quiero decirles que estas habilidades estratégicas entregadas en mis libros son para todas las personas de cualquier agrupación social, esta es la lección de NEGOCIOS más importante que estamos aprendiendo". 

Pensamientos de H. Dubric en imágenes


























































Cortesía Prensa H. Dubric

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Araguaney Stereo

domingo, 26 de julio de 2015

H. Dubric: Visión Estratégica/Taringa


El Quinto Estilo Gerencial de Dirección y Manejo de la Libre Iniciativa, entregado por el empresario venezolano H. Dubric, ha creado una nueva forma de estructurar la formación ejecutiva para este siglo XXI

Visión Estratégica

En este libro del escritor y asesor de empresas venezolano H. DUBRIC que salió a la luz pública, producto de un seminario dictado en Octubre del 2006, donde demuestra con hechos la carencia de VISIÓN ESTRATÉGICA de aquellos que han tenido y tienen responsabilidad directa o indirectamente en la planificación, conducción y ejecución de las actividades humanas en el planeta, y las consecuencias que tendremos que sortear en los tiempos por venir.
Hace una revisión somera del fracaso de los conceptos, teorías y dogmas existentes en el planeta, llámense estos: políticos, religiosos, científicos, económicos, sociales y familiares, que fueron generados por el mismo ser humano, quien cometió el grave error de auto-excluirse.

Es una obra de reflexiones, que nos invita a una REESTRUCTURACION y REVALORACION DE PRINCIPIOS, a través de su QUINTO ESTILO o SISTEMA DE DIRECCIÓN Y MANEJO llamado de la LIBRE INICIATIVA, que nos conduce a construir sociedades con una cultura diferente, amante de la transformación del individuo para crear un mundo mejor.

Este venezolano, ha estado propugnando la urgente necesidad de abandonar esos viejos patrones anquilosados existentes, en las cátedras de formación profesional, que todo lo desarrollan a través del subjetivismo psicológico racional, alimentado por las percepciones sensoriales externas, e invita a comprender, que si no se elimina el EGO, que es ese conjunto de entidades diversas que personifican al YO de la psicología, y que, cada individualidad lleva dentro, es imposible obtener una AUTENTICA VISIÓN ESTRATÉGICA, para ver las grandes realidades que se avecinan.

En tal sentido, H. Dubric define a la VISIÓN, no como un punto de vista aislado del ser humano, ni como una proyección imaginaria subjetiva, que se pueda tomar como verdadera, tal cual, como es el punto de partida de la formación profesional en estos tiempos, que pretenden obtener con los pobres diseños conceptuales y racionalistas, lo que es la VISIÓN ESTRATÉGICA, siendo que por esa vía, es imposible adquirirla. Por eso es, que los cambios –denominados drásticos por algunos- existentes en el planeta en los asuntos políticos, sociales y desastres naturales, los ha dejado estupefactos, sorprendidos, sin saber qué hacer y todo ese muro de “seguridad” que mantenían, se resquebraja, llevándolos a la incertidumbre, cayendo en manos de esos “visionarios subjetivistas” que no comprenden lo que es en sí, el derecho natural, y sus leyes.

H. Dubric, asevera: «Con el racionalismo subjetivo no vamos a ir muy lejos, jamás por esta vía encontrarán la auténtica Visión y menos podrán elaborar ESTRATEGIAS que sean cónsonas con los tiempos que se avecinan, ¿Debido a qué? Que los medios de percepción del ser humano, así como está, son limitados y debemos desarrollar facultades más poderosas, capaces de ver el ULTRA de todas las cosas y es ahí donde los racionalistas; aquellos que todo lo quieren arreglar con el intelecto, no aceptan que necesitan de algo más. Si es que quieren realmente penetrar esa barrera paritaria deben darle preponderancia al corazón, donde se encuentra la fuente de los grandes prodigios en el hombre y la mujer actual»…

Este seminario, nos enseña inicialmente, a unir ese rompecabezas que nos da la visión, hasta lograr el modo de acción general con un empleo coordinado de los diferentes medios a utilizar, organizados para el logro de un objetivo, que es la ESTRATEGIA.

La Visión Auténtica Estratégica para este empresario venezolano, no debe tomarse como algo metafórico, ligado a conjeturas, deducciones, evaluaciones de tendencias predominantes, utilización de técnicas subsidiarias, proposiciones y tentativas de relaciones entre variables, descripción de supuestos escenarios, o algo ,a expensas de la «suerte», pues esos conceptos provienen del subjetivismo de aquellos que presumen que no es posible ver el futuro, ni interpretarse, y es ahí donde encontramos la problemática, pues la mayoría tiene la costumbre, de echar las culpas de sus fracasos económicos a las políticas imperantes de los gobiernos de turno, y no se dan por aludidos, que es culpa de ellos mismos por no haber dedicado su tiempo al despertar y ser realmente visionarios.

En suma, este nuevo libro del asesor de empresas venezolano H. Dubric, sin duda marcará un hito, en los medios profesionales al demostrar en su análisis que todo anda patas p’arriba en el planeta, producto del mismo ser humano, que no ha querido investigarse a sí mismo, para encontrar esa facultad perdida, y así poder atisbar e interpretar los vaivenes de la ley del péndulo dirigida por el derecho natural, para hablar con autoridad de lo que va acontecer.

Al final del seminario, hecho libro, entrega sus conclusiones y vaticina la catástrofe económica mundial que se avecina con la caída definitiva de la economía más grande del mundo, trayendo consigo grandes consecuencias. Vale la pena leer y reflexionar este seminario.
Compendio enciclopédico para la formación de un liderazgo auténtico.

El compendio enciclopédico del escritor venezolano y asesor de empresas H. Dubric, consta de 9 obras fundamentales, abarcando temas de palpitante actualidad, que no deben ser ajenos a todo estudiante, profesional, empresario, como son las FINANZAS MUNDIALES, POLÍTICA, COMERCIO INTERNACIONAL , ECOLOGÍA, PROBLEMAS SOCIALES, etc. 

Su amplia experiencia en las lides de los NEGOCIOS y el Marketing, lo llevó a desarrollar desde 1974 el QUINTO SISTEMA O ESTILO GERENCIAL DE DIRECCIÓN Y MANEJO DE LA LIBRE INICIATIVA, el cual posee un método y una didáctica para ser aplicado y obtener la VISIÓN AUTÉNTICA ESTRATÉGICA, que nos conducirá a obtener soluciones inmediatas en la vida cotidiana y en los tiempos de CRISIS.

No hay ninguna duda que el QUINTO sistema gerencial, entregado por H. Dubric, es la respuesta a todos los desafíos existentes y futuros. Acaba con esa tendencia absurda de recurrir a viejos patrones, procesos y prácticas del pasado para encontrar el Éxito.

Este pragmático escritor asevera: «Todas las crisis existentes en el planeta, llámese como se llamen: Política, Económica, Religiosa, Social, familiar, etc., e inclusive las naturales, tienen su raíz en la psiquis del ser humano. Esto es comprobable»

Fuente:

H. Dubric: Visión Estratégica.

Antonio Moreno
Prensa H. Dubric



sábado, 14 de abril de 2012

H. Dubric: Management & Business. «MORAL & ETHICAL EXECUTIVE»



This book came to light publicly product of the seminar delivered in Caracas in January 2007, the Venezuelan businessman H. Dubric.

As we have grown accustomed to this  writer  managerial  issues, in explaining how teaching is going on which is really the Ethics and underlying the so named MORAL.

It is an extraordinary contribution in these days of continuous search for excellence. Shows like FIFTH OF DIRECTION AND MANAGEMENT SYSTEM called free enterprise, developed and delivered by him since 1974 and then condensed into , nine books, is really the solution to create a new brood, as part of the destruction of all these individual psychological factors, that each of us carries inside it and which constitute the so named Ego or Self.

Demonstrates respectful, so named as authors such as Peter Senge (with its Fifth Discipline) Stephen R. Covey (The 7 Habits for Highly Effective Management) and others, have taken a series of writings that offer a panorama of apparently successful, seeking to penetrate the psychological issues, but unfortunately from the wrong angle and diametrically opposed to that end.

Because it is not through the observation with our poor physical senses, (as Dubric calls them) that we are going to make the methods or models, to change or shape the behavior of a group and be successful. Esta es la gran equivocación. This is a big mistake.

Insists, that is there, where he has settled the failure of this humanity, and his theories. Pues el auténtico conocimiento nos es aquél que está impreso en los diferentes libros de una biblioteca. Well aware of the true us is one that is printed in different books from a library.

H. Dubric, In this seminar, talks about the origins of ethics and summarizes: "ethics is pure science, accurate and feeds of the moment, the instant, that is why we insist on the practices of our FIFTH SYSTEM called the Free Initiative to break and remove in final form, these barriers much stuck in the mechanical memory, where these are saved yesterday, my reputation, my self-importance, my vanity, my cockiness, my background. And so on, that make up this beloved EGO, so many intellectuals who advocate " Muestra, como la Ética es el punto medio, o de equilibrio que nos ingresa al anfiteatro de la virtud y nos introduce en forma directa a la sabiduría de todas las cosas. Shows such as the Ethics is the midpoint, or balance that we go to the amphitheater of virtue and introduces us to directly to the wisdom of all things.

We are concerned in this new book, as inbreeding DIALECTA disseminated at all professional levels, has closed spaces into the interior of the search, which through simplicity, finds conclusive answers, the why of things, giving a extraordinary shift in the strategic vision, we have tried to sow the "learned" from different currents, which significantly impede the real ethical training and can be seen in the collective whole, so they know many of his theories and the facts reveal, there is no respect for anything or anyone.

He explains: "Everyone coined the concept of ethics to commit a crime and appear as Probe. Does likewise H. Dubric a parallel between what is the current policy and psicopolítica he advocates with his FIFTH SYSTEM, which defines "The psicopolítica is the instrument of inter-relationship between humans and their environment, starting from the domain of oneself.

Listen to me well and léanme (insists) is the proper psychological process in full swing of life, is the wise action in the various chores, which comes from the domain product of the moment and instantly, achieving overcome those interests dark bastards in all of us inside-that make up the beloved Ego-getting clear that the midpoint or balance, called ETHICS.

In this way we will resolve labor disputes, creating social coherence, it must be based on each individual on a voluntary basis, without any coercion. "

From Venezuela to the world, The Fifth New Order Management System.

Sign H. Dubric in Google

Venezuela.
Fuente: Link